Senior Learning Development

Salon Maya Mart ยท ๐Ÿ“ Palopo, Sulawesi Selatan ยท Diposting 2026-10-11
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 โ€“ Rp 6.000.000 per month
Kami mencari seorang Senior Learning Development yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Salon Maya Mart. Anda akan bertanggung jawab untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pembelajaran yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan kami. Di sini, Anda akan memiliki kesempatan untuk berkontribusi pada pertumbuhan dan sukses perusahaan kami.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan merancang program pembelajaran yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan karyawan.,Mengimplementasikan program pembelajaran dan memberikan pelatihan kepada karyawan.,Mengukur efektivitas program pembelajaran dan memberikan laporan kepada manajemen.,Mengidentifikasi kebutuhan pembelajaran karyawan dan merekomendasikan solusi yang sesuai.,Mengkoordinasikan dengan tim HR untuk memastikan program pembelajaran sesuai dengan kebijakan perusahaan.,Mengembangkan dan memelihara sistem pembelajaran elektronik (e-learning) untuk mendukung program pembelajaran perusahaan.,Mengikuti perkembangan terbaru dalam bidang pembelajaran dan pengembangan karyawan.,Memberikan dukungan dan bimbingan kepada karyawan dalam proses pembelajaran mereka.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

S1 atau setara dalam bidang Pendidikan, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam perancangan dan pengembangan program pembelajaran.,Pengalaman dalam mengimplementasikan program pembelajaran di lingkungan kerja.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu berinteraksi dengan berbagai tingkat karyawan.,Memahami prinsip-prinsip pembelajaran dan pengembangan karyawan.,Memiliki kemampuan analitis dan mampu membuat laporan yang mendukung keputusan manajemen.,Memahami teknologi pembelajaran dan mampu menggunakannya untuk mendukung program pembelajaran.,Memiliki sertifikasi atau pelatihan terkait dalam bidang pembelajaran dan pengembangan karyawan adalah nilai tambah.

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Kemampuan dalam merancang dan mengembangkan program pembelajaran.Kemampuan dalam mengimplementasikan program pembelajaran di lingkungan kerja.Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu berinteraksi dengan berbagai tingkat karyawan.Kemampuan analitis dan mampu membuat laporan yang mendukung keputusan manajemen.Kemampuan dalam menggunakan teknologi pembelajaran untuk mendukung program pembelajaran.Kemampuan dalam mengidentifikasi kebutuhan pembelajaran karyawan dan merekomendasikan solusi yang sesuai.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait